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第五十六期
01
宁夏亿能固体烧毁物质源化开荒有限公司
宁夏亿能固体烧毁物质源化开荒有限公司,配置于2009年8月,公司现建造有烧毁电器电子产物拆解线共9条,具备年回收拆解烧毁电器电子产物230万台以上的才调,是宁夏回族自治区再生资源回收期骗行业的主干企业和龙头企业,曾被国度工信部证据为宁夏回族自治区惟逐个家"纳入"十二五"考虑、具有拆解禀赋、西北最大的烧毁电器电子产物回收期骗"的企业。曾被银川市环保局授予"2017年度环保责任先进集体"荣誉名称,被国度环保部与住建部设为宁夏回族自治区"环保教师基地"。现因出产需要,拟招聘以下岗亭:
一、招聘岗亭
1.环保专员1名(条约制职工)
责任履行:负责一般固体废料、危机废料的日常顾问责任;负责混浊防治顾问责任;负责环境突发事故济急顾问责任;负责排污许可证的肯求、变更及实施陈说的填报责任;负责基金拆解顾问、环保类文献的编制及建档责任;技俩环保类禀赋的办理、环保类培训责任。
任职条目:35周岁以下,优秀东说念主员年事可符合放宽;大专及以上学历,环境工程、环境科学等关联专科或具备环保类中级职称优先;一年及以上责任教育;真贵负责,有上进心,顺服顾问;有驾照。
薪资待遇:5-10万/年
2.收储业务员1名(条约制职工)
责任履行:字据收储任务,积极连续供货商送货,确保收储任务完成;作念好原材料阛阓拜谒,实时对原材料阛阓作念出分析,并提议灵验建议和见地;作念好供货商对账、收储条约鉴定等日常客户服务与顾问责任;对逐日车辆来货信息进行统计并预估,协调质磨砺质卸货事宜;对供货商及供货车辆送货到厂及卸货期间碰到的问题进行疏浚和处理;作念好供货商投标及送货协调责任,同期作念好供货商日常爱护和开荒;将每周完成的责任情况及下周责任安排陈说业务驾御;对扫数客户信息及公司关联轨制实行守秘;实时完成上司引导交办的其他责任。
任职条目:大专及以上学历,阛阓营销及关联专科,责任教育3年及以上;需由C1驾照并具有2年以上驾龄;有较强的职守心,有一定的协调才调,具有较高的团队顽强;能遭罪耐劳,使用加班,出差;熟练办公软件。
薪资待遇:5-10万元/年
3.叉车工1名(条约制职工)
责任履行:负责场内原材料、拆解产物进出库、叉车基础维保;概况熟练驾驶叉车,具有安全顽强;真贵完成逐日责任任务。
任职条目:20-45周岁,高中及以上学历,2年至5年责任教育,遭罪耐劳,有较强的职守心和较高的团队顽强,有叉车证,顺服引导安排。
薪资待遇:6-10万元/年
4.接济工5名(劳务嘱咐工)
责任履行:废旧家电的铜铝及塑料分拣责任,并负责责任现场卫生的算帐责任。
任职条目:45-50周岁以下,躯壳健康,遭罪耐劳,职守心强。
5.拆解工10名(劳务嘱咐工)
责任履行:负责废旧家电(电视、雪柜、洗衣机、空调、电脑)及压缩机的精细化拆解。
6.装卸工1名(劳务嘱咐工)
责任履行:负责场内原材料、拆解产物装卸责任;普及装卸责任质料,保证装卸物质不受东说念主为损坏;完成引导安排的其他责任。
任职条目:50周岁以下;躯壳健康,遭罪耐劳,职守心强,责任配合度高,有团队合营顽强;有装卸搬运责任教育优先。
7.环保合规部实习生1名
责任履行:负责各样烧毁电器电子产物拆解线出产处理要领性审核;负责现场不要领操作步履的原因查找、问题反映及携带整改责任;配合生态环境部门开展季度审核;负责部门及公司引导安排的其他责任。
任职条目:本科在读,在校期间收获致密,酌量机关联专科优先,概况熟练使用办公软件,具有较强的职守心和团队顽强,有一定的协调才和洽分析才调,实施力强,顺服引导安排。
薪资待遇:2200元+/月
二、福利待遇
条约制职工:交纳五险一金、全勤奖、夜班津贴、女工卫生费、司龄工资、高温津贴、采暖费、岗前、岗中、离岗免费体检、免费提供办事驻防用品、食堂、免费住宿、享受春节、三八妇女节、端午节、中秋节等国度法定节日福利慰问及文娱作为、夏送爽直、冬送和煦、穷困职工慰问、年度评优评先。
劳务嘱咐工:交纳五险、全勤奖、夜班津贴、岗前、岗中、离岗免费体检、免费提供办事驻防用品、食堂、免费住宿、享受春节、三八妇女节、端午节、中秋节等国度法定节日福利慰问及文娱作为、夏送爽直、冬送和煦、穷困职工慰问、月度开展岗亭明星评选、年度评优评先、外省东说念主员报销春从简亲走动路费等。
实习生:2200元/月+全勤奖(每月10日摆布披发)免费提供办事驻防用品、免费住宿、公司设有食堂。
三、连续口头
公司地址:宁夏亿能固体烧毁物质源化开荒有限公司(灵武市再生资源经济轮回试验区)
连续东说念主及电话:
sss视频佩戴尊府:身份证原件、关联技巧文凭原件及一寸彩色相片2张
口试期间:周一至周五下昼14:30
简历送达邮箱:
02
宁夏瑞银有色金属科技有限公司
宁夏瑞银有色金属科技有限公司于2009年配置,位于宁夏灵武市银川高新时代产业开荒区再生资源片区 A 区。是一家专注于废有色金属、铅蓄电板回收、处置。再生铝、再生铜、再生铅、电线电缆出产、销售的空洞性有色金属再期骗示范性企业。是国度两化会通试点单元,国度级绿色工场。公司占大地积107亩,注册成本10300万元,职工100多东说念主。现因出产需要,招聘以下岗亭:
一、招聘岗亭
1.司帐1名
任职条目:本科学历,司帐关联专科,三年以上工业企业司帐责任教育,闇练我国税收法律规矩,具备塌实的财务司帐基础,熟练使用财务软件,具有C1驾驶证、时代娴熟。
2.电缆车间操作工5名
任职条目:40岁以下;中专及以上学历;东说念主品端正,有团队合作和遭罪耐劳精神;能接收倒班责任制。
3.杂工5名
任职条目:年事在35-45岁之间,躯壳健康,东说念主品端正,有团队合作精神和遭罪耐劳精神,接收驻厂、加班。
责任所在:灵武市白土岗繁衍园区
二、福利待遇
1.薪资保险:每月按期披发工资;
2.补贴优胜:披发工龄补贴、技巧补贴、夜班补贴、高温补贴、伙食补贴、淡季放假补贴等;
3.全面保险:仍是寄托,签更正经办事条约,交纳社保五险+不测险,并提供年度免费体检;
4.食宿安排:公司免费提供寝室,全天候提供滚水洗澡,提供免费汇集;
5.节日福利:"中秋"、"春节"等披发礼品;
6.免费提供多样事迹技巧培训,为职工提供丰富的事迹发展契机。
三、连续口头
公司地址:灵武市银川高新区再生资源片区 A 区(灵武东山坡园区北侧)
连续东说念主:史女士
邮箱地址:nxrykj@163.com
03
宁夏绿前锋农业科技发展有限公司
公司配置于2016年,注册资金500万元,占大地积11333平日米,领有专科的师资力量和时代团队,是一家集农业时代服务培训、全程智能农机服务、出产托管服务、农资配送、配方施肥、统防总揽便是一体的农业科技型企业。
一、招聘岗亭
1.办公室文员2名
责任履行:文档顾问、信息疏浚与传达、行政治务处理、数据整理与报表制作、守秘与安全、完成上司交办的其他任务。
任职条目:专科及以上学历,具备致密的翰墨功底和疏浚才调,概况熟练使用办公软件,责任密致真贵,有职守心,着重团队合作。有较强的期间顾问才和洽多任务处理才调,保守公司高明,爱护公司利益。
2.软件工程师2名
责任履行:软件开荒、系统爱护、时代支柱。
任职条目:本科及以上学历,酌量机科学、软件工程、电子信息工程、通讯工程等关联专科,熟练掌持编程和系统学问,具备网页瞎想、数据库开荒、云酌量等时代才调。有较强的学习才和洽惩处问题的才调。责任积极主动,有职守心,具备致密的疏浚才调、团队合作精神。
3.照相裁剪师2名
责任履行:负责公司品宣视频的改革构想、拍摄及后期裁剪责任,负责图片视频素材的积蓄、整理和顾问。使用专科裁剪软件进行视频裁剪、调色、音效处理和殊效制作。追踪最新的视频制作时代和流行趋势,束缚改革视频推崇样式。参与团队考虑,对视频技俩提议建造性见地,优化责任经由。
任职条目:专科及以上学历,心疼照相,熟练掌持视频裁剪和图像处理软件。具备致密的审好意思才和洽创真义维,概况孤立完成视频项策画策划与制作。具备致密的疏浚才和洽团队合营精神。
4.销售司理2名
责任履行:制定与实施销售战略,团队顾问与发展,客户关系顾问,事迹分析与陈说,参与产物与阛阓战略制定。
任职条目:专科及以上学历,阛阓营销、买卖顾问或关联专科优先,至少3年以上销售或关联限制责任教育,1年以上销售团队顾问教育。耀眼销售顾问和阛阓营销战略,坚贞的数据分析才调,出色的疏浚媾和判技巧,概况灵验顾问客户关系。具备高度的职守心和团队合作精神,有致密的应变才和洽惩处问题的才调,有较强的自我驱能源和持续学习的意愿。
薪资待遇:3000+提成
二、福利待遇
交纳五险,节日福利,健康体检,丰富的企业文化作为,提供竞争性的薪酬福利,普遍的事迹发展空间,优秀的团队和责任环境。
三、连续口头
责任地址:灵武市区
连续东说念主:马丽娟
04
宁夏万通建造工程有限公司
一、招聘岗亭
1.预算员2名
责任履行:公司预算员
任职条目:熟练掌持建筑业预算顾问及建筑工程、市政工程、公路工程及建筑关联的预算履行,有关联责任教育3年以上;持有建造师及造价师文凭优先。
2.出纳1名
任职条目:闇练税法、关联财税学问,熟练应用多样电子表格,闇练银行业务,持有低级及以上职称,毕业专科不局限于财务专科,家住灵武市、党员优先。
二、福利待遇
企业为职工提供的福利:交纳五险、职工团建、紧要节日福利等。
三、连续口头
公司地址:灵武市嘉源街西湖不夜城B5号楼协和影视
职守心灵武市团队责任劳务嘱咐工发布于:北京市声明:该文不雅点仅代表作家本东说念主,搜狐号系信息发布平台,搜狐仅提供信息存储空间服务。